日本製線の社会的責任

CSR

中国やシンガポール、香港に営業拠点を持ち、アジア圏を中心にグローバル展開する当社は、事業活動にかかわる人々の多様性と人権の尊重に努めてまいります。

1.強制的な労働の禁止

2.児童労働の禁止、若年労働者への配慮

3.労働時間への配慮

4.適切な賃金と手当

5.非人道的な扱いの禁止

6.差別の禁止

7.結社の自由、団体交渉権

8.少数者への配慮

9.外国人労働者への配慮